Jak załagodzić konflikt ze współpracownikiem?

Można by powiedzieć, że już od czasów przedszkolnych nikt z nas nie lubi być nazywany skarżypytą. Niestety, czasami po prostu nie da się już dłużej udawać, że wszystko jest w porządku i że zła atmosfera spowodowana konfliktem nie wpływa znacząco na naszą wydajność. W skrajnych sytuacjach, kiedy naprawdę nie możesz poradzić sobie z samodzielnym rozwiązaniem nieporozumień mimo kilkukrotnych prób pogodzenia się ze współpracownikiem, najlepiej jest się udać do swojego bezpośredniego przełożonego, na przykład kierownika danego działu. Jeśli wytłumaczysz mu, że powstał taki problem w waszym zespole, to na pewno pomoże ci go rozwiązywać. Zresztą wprawiony menedżer sam zauważy, że coś jest nie tak i spróbuje uzdrowić sytuację.