Jak sobie radzić z konfliktami w pracy?

Ambitna osoba, która na dodatek ma dobre wyniki w pracy, może stworzyć w firmie atmosferę nie do zniesienia. Z kimś takim nie należy się spierać ani go krytykować, nie zrozumie, o co chodzi, i uzna, że to z zazdrości, bo on jest lepszy. Taką osobę należy pokonać jej własną bronią. Potraktuj ją jak eksperta. Doceń jej kompetencje i pozwól się wykazać. Poproś o pomoc i radę. Poczuje się usatysfakcjonowana i złagodnieje.